Система ММЦ: Система межрегиональных маркетинговых центров
English English Italiano Italiano
О Системе ММЦ География Новости организации События СМИ о нас Контакты
Услуги

Развитие международного сотрудничества

Поиск и подбор партнеров в регионах

Маркетинговые исследования

Продажа готовых обзоров
Деловые миссии в регионы
Реестр конкурентоспособных предриятий
Базы данных

Предприятия

Деловые предложения

Инвестиционные проекты

Мероприятия

Реестр маркетинговых работ
Сервис портала

Визитные карточки

Создание сайта на нашем портале

Подписки
Справочная информация
Сведения о регионах
В помощь маркетологу
Региональные маркетинговые центры в Системе ММЦ
ММЦ "ВЛАДИМИР"

Год основания: 1998
Руководитель: Никерова Ирина Викторовна
Штатных сотрудников: 4 человека
Интервьюерская база: 70 человек

      Расширенный поиск
Новость
4 августа 2002 - 14:01ММЦ "АРХАНГЕЛЬСК"
"АЛРОСА" РЕКОМЕНДОВАЛА "СЕВЕРОАЛМАЗУ" АКТИВНО ПРИВЛЕКАТЬ ЖИТЕЛЕЙ АРХАНГЕЛЬСКОЙ ОБЛАСТИ В АЛМАЗНУЮ ОТРАСЛЬ

Кадровым службам АК “АЛРОСА” совместно с руководством ОАО “Севералмаз” рекомендовано активно привлекать к работе в алмазной отрасли жителей Архангельской области. Как сообщает пресс-служба АК “АЛРОСА”, в конце июля в управлении компании был подписан протокол совещания, которое президент акционерной компании Владимир Калитин провел по вопросам кадровой политики. Главными вопросам обсуждения стали проблемы привлечения молодых специалистов и дальнейшее повышение образовательного уровня людей, занятых на рабочих должностях.
Как сообщает пресс-служба, в компании продолжает развиваться корпоративная система подготовки кадров. По словам начальника отдела кадров Ильдара Султанова, количество молодых специалистов, работающих в различных подразделениях, увеличилось вдвое. Кроме того, обязательным требованием при трудоустройстве стало прохождение производственной практики выпускниками колледжа на объектах компании. Большой проблемой для компании было то, что значительная часть студентов направляемая на учебу по линии АК “АЛРОСА” после обучения не возвращалась в подразделения. Однако в последнее время ситуация значительно улучшилась - все больше молодых людей возвращаются работать в компанию после учебы.
Вместе с тем, президент компании Владимир Калитин высказал ряд замечаний и предложений по дальнейшему улучшению работы кадровых служб обучение . Так, в частности, он рекомендовал кадровым службам “Североалмаза” совместно с руководством компании “организовывать обучение будущих работников на месте, привлекая в алмазную отрасль жителей Архангельской области”.
По материалам АТК-Медиа

В блог / На сайтОтправить по e-mail


 Вернуться в раздел новостей

  Напечатать
 
Статистика Системы ММЦ
Маркетинговых центров: 63
Рыночных обзоров: 508
Визиток предприятий: 4376
Записей в базах данных:
Предприятий: 111055
Предложений: 369440
Деловых мероприятий: 1
Маркетинговых работ: 922
Инвестиционных проектов: 13845

Корпоративный вход:
Ваше мнение
Как Вы относитесь к обязательной вацинации?
 За
 Против
 Затрудняюсь ответить
Предложите опрос